de juiste mensen vinden
niet alleen op papier, maar in je team
Een cv zegt iets over het verleden.
Maar jij zoekt iemand voor de toekomst.
Iemand die past bij jouw bedrijf, jouw cultuur en jouw ambities.
Daarom kijken wij verder dan diploma’s en ervaring.
Bij DURF Company geloven we dat de échte match zit in
persoonlijkheid, drijfveren en potentieel.
Want alleen wie past, blijft en groeit.
onze aanpak
een goed gesprek
We begrijpen hoe belangrijk het is om de juiste mensen aan boord te hebben.
Daarom starten we niet met een vacaturetekst, maar met een goed gesprek.
We willen weten wie jij bent, waar je naartoe wilt en wat jouw organisatie uniek maakt.
onze beloften
1. Persoonlijke intake – we willen begrijpen wie je zoekt.
2. Vrijblijvend advies – we denken met je mee.
3. Transparantie – je weet altijd waar je aan toe bent.
4. Slim zoeken – we kijken verder dan het cv.
5. Alleen topkandidaten – we stellen alleen mensen voor die écht passen.
ons uitgangspunt
win – win
Een goede match werkt twee kanten op.
De kandidaat moet passen bij jouw organisatie én andersom.
Want alleen als iemand het beste uit zichzelf kan halen,
is er sprake van duurzame samenwerking.
Wij gaan voor kwaliteit, niet kwantiteit.
Liever één perfecte match dan tien halve.
wat we voor je kunnen doen
jij bepaalt
Of je nu zoekt naar tijdelijke versterking of een vaste medewerker, wij helpen je met
✔️ Werving van interim en vast personeel.
✔️ Selectie op basis van soft én hard skills.
✔️ Inzet van assessments voor extra inzicht.
✔️ Onboarding en begeleiding van nieuwe medewerkers.
Jij kent je bedrijf. Wij kennen mensen.