DURF Company

maak kennis met het team achter DURF Company

DURF

annet hr specialist bij durf company
Annet van Wing

HR-Specialist

christel back officemedewerker bij durf company
Christel Jonker

Backoffice medewerker

annelies hr expert bij durf company
Annelies van de Wetering

HR-Expert

rozemarijn hr medewerker bij durf company
Rozemarijn Wamelink

HR-Medewerker

sandy kluiters werving & selectie specialist bij durf company
Sandy Kluiters

Recruitment Specialist

Carlijn Vugs-Hinze - FUWA-specialist bij DURF Company
Carlijn Vugs-Hinze

FUWA-Specialist

regina sengers blok verzuimspecialist bij durf company
Regina Sengers Blok

Verzuimspecialist

doenja communicatiespecialist bij durf company
DOENja

Communicatie-

Specialist

Durf jij? Ben jij de nieuwe collega bij DURF Company
 

DDurf

Partners

Achter DURF Company staan twee mensen met een gedeelde missie:
“Met slimme HR oplossingen en een directe aanpak maken we jouw bedrijf toekomstbestendig.
Van strategie tot uitvoering. Van inzicht tot actie. Geen dikke rapporten. Wel concrete resultaten.
We combineren jarenlange ervaring met een frisse blik, een nuchtere aanpak en een groot hart voor mensen.
Wij zijn Harry en Robert-Jan. En dit is ons verhaal.

harry en robert-jan

harry de groot partner durf company
Harry de Groot

HR Strateeg en organisatiebegeleider

Sinds 1996 actief in het HR vak, in diverse (management)rollen en sectoren, waaronder het MKB.

Harry doorziet snel wat een organisatie nodig heeft en makkelijk de verbinding om samen met de klant tot een oplossing te komen.

“Ik geloof dat mensen het verschil maken als je ze de ruimte geeft om te groeien.”

robert jan jonker partner durf company
Robert-Jan Jonker

HR Specialist en organisatieadviseur

Begon zijn loopbaan als marktanalist en productmanager, maar vond zijn roeping in het familiebedrijf waar hij de aanjager werd van professionalisering en mensgericht leiderschap.

Robert-Jan is een verbinder met visie. Hij overziet het grotere geheel en werkt vanuit vertrouwen.

“Succesvol ondernemen begint met vertrouwen geven en verantwoordelijkheid durven delen.”

 

leeuwenkop

In 2020 besloten we onze krachten te bundelen.
We lieten de zekerheid van loondienst achter ons om onze droom te realiseren.
HR toegankelijk maken voor het MKB.

Wij bevrijden ondernemers van zorgen over personeelszaken,
zodat zij zich kunnen richten op wat écht telt: een toekomstbestendig bedrijf.