Vacature HR Adviseur

Jij bent de HR-adviseur (bij DURF Company noemen we dat de HR-specialist) die ondernemers echt verder helpt. Niet met dikke rapporten, maar met concrete aanpak en eerlijk advies. Bij DURF Company doe je werk dat ertoe doet.

Over DURF Company

DURF Company is hét HR-adviesbureau voor het MKB. Wij helpen ondernemers om HR niet als last te zien, maar als kracht te benutten. Van salarishuis tot verzuimbeleid, van strategie tot uitvoering. Wij zijn de trusted advisor van de ondernemer.

Ons team werkt hard, lacht veel en is eerlijk tegen elkaar. Wij geloven dat je de meeste waarde toevoegt wanneer je doet waar je in wilt groeien. Dus vertel ons wat jij wilt, dan bouwen we daar samen aan.

 

Waarom deze rol bestaat

DURF Company groeit. En dat betekent dat er meer klanten zijn die rekenen op een vakprofessional die hen verder helpt. Jij wordt die specialist die bij meerdere MKB-bedrijven over de vloer komt, HR-vraagstukken oppakt en ondernemers laat zien wat professionele HR is en oplevert.

 

Wat je gaat doen

Jij bent voor jouw klanten het vaste aanspreekpunt op HR-gebied. Geen week is hetzelfde, want elke ondernemer zit in een andere fase met andere uitdagingen.

• Je bouwt functiehuizen en salarisstructuren op of verbouwt ze flink.
• Je richt HR-processen in die medewerkers ook echt gebruiken.
• Je begeleidt medewerkercasuïstiek en neemt de ondernemer mee in de oplossing.
• Je gaat het gesprek aan met ondernemers, van vaag gevoel naar concrete aanpak.
• Je springt in als back-up binnen de HR-uitbesteding, want continuïteit voor de klant staat voorop.
• Je werkt grotendeels vanuit huis of bij de klant, je kunt dit naar eigen inzicht indelen.

Maandag help je een ondernemer met een salarisstructuur die al jaren niet klopt. Dinsdag zit je bij een klant die een medewerker wil laten gaan en niet weet hoe. Tegelijkertijd bespreek je met de klant de succesvolle daling van het ziekteverzuim. Woensdag werk je vanuit huis en bereidt een personeelshandboek voor dat mensen ook echt gaan lezen. Donderdag heb je diverse meetings met klanten rondom diverse HR-casuïstiek en werk je met je collega aan doorontwikkeling van de workflows in ons HR-portal.

 

Wie je bent

Je houdt van de energie en de directheid van het MKB. Je schrikt niet als een ondernemer met een vraagstuk aankomt dat al drie jaar had moeten worden aangepakt. Je hebt een mening, je durft die te geven maar je weet ook wanneer je de ander ruimte moet geven. Je streeft naar concrete resultaten en haalt voldoening uit werk dat zichtbaar verschil maakt. Je houdt van afwisseling en autonomie in je werk.

 

Wat je meeneemt

• Hbo werk- en denkniveau, richting HRM of vergelijkbaar.
• Aantoonbare ervaring in het MKB op de thema’s hierboven.
• Kennis van wet- en regelgeving die je begrijpelijk maakt voor de ondernemer.
• Zelfstandigheid en het lef om die ook te tonen.

 

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris: €3800 – €4700 p.m. (obv fulltime, 40 uur/wk)
• 24 tot 32 uur per week, flexibel en volledig in te richten naar eigen inzicht.
• Thuiswerken en bij de klant, je bepaalt je eigen planning. Wij hebben nog geen eigen kantoor, maar zoeken elkaar wel regelmatig op.
• Je deelt mee in het succes van DURF Company.
• Ruimte om te leren, te groeien en fouten te maken, zolang je er iets van leert.
• Een team dat hard werkt, veel lacht en eerlijk is

 

Benieuwd?

De selectie voor deze rol wordt gedaan door Robert-Jan Jonker en Harry de Groot. Stuur een mail naar robert-jan.jonker@durfcompany.nl of bel naar 078-8443449. We zijn benieuwd naar wie jij bent, wat je meebrengt en wat maakt dat je warmloopt voor deze rol. We reageren binnen 5 werkdagen.